Η γνωστή και μη εξαιρετέα γαλέρα Mellon Technologies, μία από τις πολλές θυγατρικές της MELLON GROUP ξαναχτυπά, αυτή τη φορά απολύοντας μια συναδέρφισσα επειδή τόλμησε να είναι έγκυος!
Η εργολαβική υπενοικίασης εργαζομένων σε τράπεζες έχει απασχολήσει πολλές φορές με τις πρακτικές της στο παρελθόν, καθώς τον Οκτώβρη του 2015 απολύθηκαν δεκάδες εργαζόμενοι στο τηλεφωνικό κέντρο της Εθνικής Τράπεζας. Σε εκείνη την περίπτωση, οι συμβάσεις που έληγαν δεν ανανεώθηκαν ποτέ, νέοι εργαζόμενοι με σύμβαση ορισμένου χρόνου προσλήφθηκαν στη θέση των “παλιών”, οι οποίοι δε δικαιούνταν καν αποζημίωση. Αλλά και στα μέσα του περασμένου Απρίλη απέλυσε ξαφνικά 17 εργαζόμενους, μεταξύ των οποίων και δυο μέλλουσες μητέρες και μητέρες σε άδεια λοχείας. Μάλιστα τότε οι υπεύθυνοι της εταιρείας σχεδόν έδιωξαν κλοτσηδόν απολυμένη που ζήτησε να συναντήσει τον διευθυντή. (Mπορείτε να διαβάσετε σε παλαιότερη ανάρτησή μας)
Στην περίπτωση της εγκύου συναδέρφου, η οποία για περισσότερα από δύο χρόνια δούλευε στη Διεύθυνση Διαχείρισης Απαιτήσεων Λιανικής Τραπεζικής (ΔΙΔΑΛΤ) της Εθνικής Τράπεζας με ανανεούμενες συμβάσεις ορισμένου χρόνου οι οποίες ΠΟΤΕ δεν ξεπερνούσαν τους 3 μήνες, απολύθηκε επειδή “στην κατάστασή της δεν είναι σε θέση να διαχειριστεί τις κλήσεις και γι’ αυτόν τον λόγο την αποδεσμεύουν”.
Όπως διαβάζουμε στην καταγγελία του Συλλόγου Δανειζομένου Προσωπικού Τραπεζικού Τομέα (ΣΥΔΑΠΤΤ), η ΔΙΔΑΛΤ λειτουργεί ως «φέουδο όπου εφαρμόζονται διαφορετικοί νόμοι και κανόνες», πόσο μάλλον όταν μιλάμε για έννοιες όπως η προστασία της μητρότητας!
Δυστυχώς δεν είναι η πρώτη φορά που ερχόμαστε αντιμέτωποι με την παράνομη και καταχρηστική απόλυση εγκύου εργαζόμενης. Όμως, όπως και στην περίπτωση της Migato, το εργατικό κίνημα δε θα μείνει με σταυρωμένα τα χέρια και θα νικήσει.
Η επίθεση στη μητρότητα, η τρομοκρατία που βιώνουν εργαζόμενοι στους χώρους δουλειάς, η εργοδοτική ασυδοσία, η καταστρατήγηση των εργατικών δικαιωμάτων και η χειροτέρευση των όρων εργασίας δεν θα μείνουν αναπάντητα.
Πόσο μάλλον όταν πρόκειται για ένα γνήσιο εργασιακό κάτεργο όπως η Mellon, που διαρκώς επιβεβαιώνει την αισχρή του φήμη καταφεύγοντας ξανά και ξανά σε πρακτικές δουλεμπορίου μέσω της ενοικιαζόμενης εργασίας και των ατομικών συμβάσεων, οι οποίες είναι πλήρως απογυμνωμένες από οποιαδήποτε αυτονόητα εργασιακά δικαιώματα.
Καλούμε τους εργαζόμενους της MELLON να οργανωθούν, να νικήσουν το φόβο, να διεκδικήσουν συλλογικά και αγωνιστικά όσα δικαιούνται! Να μην περιμένουμε πότε θα χτυπήσει και τη δική μας πόρτα η απόλυση…
Παλεύουμε για συλλογικές συμβάσεις εργασίας, αυξήσεις στους μισθούς και τις προσλήψεις, μόνιμη και σταθερή δουλειά για όλους.
Απαιτούμε την άμεση και πλήρη ηθική και οικονομική αποκατάσταση της συναδέλφου!
Κανένας εργαζόμενος μόνος του, με συλλογικούς αγώνες σπάμε την εργοδοτική τρομοκρατία.